Бизнес-тренер, консультант по вопросам управления персоналом и стратегического HR,  коуч

Более 15 лет практического опыта в сфере управления персоналом, 10 из которых на позиции HR Директора (коммуникационный бизнес, аграрный бизнес, Ho–Re-Ca, Retail)

Основные направления бизнес-тренингов:

• Развитие управленческих компетенций руководителей среднего и высшего звена
• Внедрение коучинга в управленческую деятельность организации
• Управление персоналом – одна из основных компетенций современного руководителя
• Лидерство как инструмент эффективного управления
• Функции управления и нематериальная мотивация
• Коучинговые инструменты в управлении
• Коучинг как стиль менеджмента